至少日更1000天（87/1000）：遇到喜欢画饼的领导怎么办，这里有妙招
这是观想兔的第87篇日更
作者按：本文非纪实文学，你非你，我非我，请勿对号入座。
只要工作，就会有领导。
只要有领导，就会有奇葩。
奇葩很多种，今天聊聊第一种：
喜欢画饼的领导。
1
初入职场的新人，最常见的是被领导画饼。
比如博士入职地方某高校的时候，领导往往会许诺安家费15万、科研启动费10万之类。
很多人选择去地方院校，最重要的也是因为这笔钱。
实话说，读到博士的人，十个起码有八个是家庭状况不咋地的。
10-20万确实不多，但对于在校补助一个月1500来说，已经算天文数字了。
自然很容易被吸引。
结果呢，入职后才发现，这真的是一个大饼。
别说吃到嘴里了，看都不一定能看到。
好点的给你看看镜子里的影子，不讲究的直接拿张纸拿支笔现画个圈，
然后告诉你这就是你想要的那个饼。
至于操作，简直太简单了。
不是安家费15万吗，学校经费紧张，分10年付清没问题吧？
有问题？反正你都入职了，有意见就保留。
就这，还是有良心的学校。
没良心的，直接就一个字：拖。
能不给就不给，能拖就拖，拖到你第一份合同到期。
就算实在受不了，辞职离开。人家也白得了几年的苦力不是？
你吃了亏不算，还不敢四处张扬，毕竟也要在这个小圈子里混，
细胳膊哪里拧得过大腿呢。
再者说了，每年的应届生那么多，有的是人愿意来。
话说回来，这么优厚的条件摆在那，
自然很多人上钩。至于兑不兑现，那是之后的事。
想起西南某高校的奇葩事情。
以师资博士后留校的名义，招了几十个博士入站，
要求读博后期间必须以本校名义发几篇CSSCI。
结果呢，几年过去，绝大部分都顺利出站，
人家选了个早就内定好的本校博士。
其他人呢，“抱歉，经过综合审核，不符合我们的录取标准”，
等于白白花了三年时间给人打工。
这事败人品吗，挺败。
但有后果吗？后果就是，这所高校几年期间的科研成果数量和水平突飞猛进，
连其他高校都被这顿骚操作给惊呆了，纷纷模仿。
2
最后，列一个很久之前的回答。
Q：刚毕业就被领导画饼，觉得被欺骗了怎么办？
A：先认清一个事实，领导给员工画饼是一件再正常不过的事。
如果没有希望和理想，哪个员工会有努力工作的动力。
工资毕竟只是满足眼前的苟且。
而对领导来说，画饼是激励员工斗志的最好办法，没有之一。
因为你最想要的，永远是目前得不到的东西。
所以，你也没必要感到被欺骗，更不必以此为基础，对该领导、单位有什么错误的印象。
无论何时，你作为员工，首先要明确自己的需求：
是工资报酬，还是个人成长，又或者是从业经验、人脉。
时时以自己的需求为第一位，自然就不会太在意领导给你画的什么饼。
我是观想兔，欢迎再次提问。
